为进一步提升组织发展动力，深入推进学习型组织建设，打造特色学习品牌，2022年8月4日下午，市金发集团在29层会议室举行了 “金发讲堂”启动会暨第一期培训，集团领导班子成员及各部门、子公司全体干部职工参加。启动会由集团党委副书记、董事、总经理徐春山主持，集团党委书记、董事长纪福连讲话。

纪福连强调，“金发讲堂”的建立是落实集团“十四五”发展规划、打造优秀管理团队、增强核心竞争力的重要举措。一是要注重学习，适应时代发展需要；二是要学有所获，提升自身综合素质，要把培训所学知识运用到实践中，用新知识、新思路解决工作中所遇困难，提高工作质量，切实解决集团经营发展中的实际问题；三是要统筹谋划、精心组织课程建设，打造长效培训机制，力争将“金发讲堂”做深做实，为集团发展培养可堪大用、能负重任的优秀人才。

启动会结束后，集团组织开展了“金发讲堂”第一期培训，邀请市委宣讲团成员、淮安市民政局党组书记、教授沈在宏为全体干部职工作“新时代党员干部素质的培养和能力的提升”专题讲座。沈书记从“新时代党员干部素质培养和能力提升的基本要求、为什么要对新时代党员干部进行素质培养和能力提升以及主要途径”三个维度进行了深入剖析、详细解读，内容丰富、生动精彩，参训人员受益匪浅。

集团将以“金发讲堂”为载体，打破常规培训动作，采用“外部专家请进来、内部讲师走上台”的方式强化集团培训体系建设，努力打造一个全方位、多层次的学习品牌，为员工全面提升提供一个学习平台，为集团做强做优做大提供智力支撑。